O departamento de Saúde Ocupacional da Unimed de Avaré coloca a sua disposição profissionais altamente qualificados e experientes, médicos especialista em medicina do trabalho, rede credenciada de laboratórios e clinicas para realização dos exames. Possuímos também sistema de intercambio próprio para atender empresas que atuam em outras localidades. Nosso Departamento oferece.

Tem como objetivo a promoção e preservação da saúde dos trabalhadores através de medidas prevencionistas, diagnosticando precocemente os agravos à saúde relacionados ao trabalho. É regulamentado pela NR 07(Mtb).

Avaliação e controle dos riscos ambientais existentes ou que venham existir no ambiente de trabalho. Estes riscos podem ser físicos, químicos, biológicos e quando identificados devem-se tomar as medidas necessárias para o seu controle. É regulamentado pela NR 09 (Mtb).

É o atestado que define se o funcionário está apto ou inapto para a realização de suas funções dentro da empresa. Neste documento são especificados os procedimentos médicos a que foi submetido, ou seja, informações completas sobre a saúde do funcionário.

Tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da saúde do trabalhador.

Tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da saúde do trabalhador.
Composta por representantes do empregador e dos empregados, a CIPA tem por atribuição identificar os riscos do processo de trabalho, e elaborar o mapa de risco, com a participação do maior número de trabalhadores. É regulamentada pela NR 05 (Mtb).

É obrigatória pela alínea 0, item 5.16 da NR 5, portaria do Ministério do Trabalho e Emprego DSST n° 8/99. Tem como finalidade básica divulgar, orientar e promover a prevenção de acidentes, segurança e saúde no trabalho. Tem o propósito de desenvolver a consciência da importância de se eliminar os acidentes do trabalho e de criar uma atitude vigilante permitindo reconhecer e corrigir condições e práticas nocivas ao ambiente de trabalho.